解析：
在申请解除羁押期限的过程中，当事人是否需要将此决定通知所在单位，要根据个体自身状况与权衡利弊来作出判断。如果选择透露给单位，那么这将有利于单位更为全面地了解当事人所面临的困境从而合理安排人力物力资源，并展现出当事人的诚实守信及其高度责任感。当然，公开此事引发的不可预见性也难以回避，例如单位可能会对此持有消极态度或产生其他误解。反之，若选择保密，尽管可以在短时间内有效规避潜在风险，然而后期如果被单位察觉，则有可能被视为缺乏诚信。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
【被取保候审人的义务及违反义务的法律后果】被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
（五）不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
（一）不得进入特定的场所；
（二）不得与特定的人员会见或者通信；
（三）不得从事特定的活动；
（四）将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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在取保候审这段时间里要不要告诉你上班的地方？这得看你自己的情况和想法。要是告诉他们的话，也许能让公司知道你现在的状况，然后给你安排个合适的工作，这样也能体现出你的诚实和有责任感。不过也可能会有些麻烦，比如说公司可能会觉得你这个人有点问题。但是如果你不说出来，可能眼下是没什么大问题，可是万一以后被公司发现了，那就可能会被看成是不守信用喽。
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到底要不要跟公司说你在取保候审？这要看你自己的情况你咋想的就咋做呗。要是告诉公司他们或许可以帮你应对现在的情况，给你提供一些方便；同时这也是时候让大家知道你是个怎么样子的人体现出你的诚恳和责任感。但是这样也可能给公司带来一些不安定因素，比如说他们看你可能会有点儿不舒服之类的。反之，如果不说的话，你可以暂时躲过这一劫，可是万一哪天公司突然发现了这个事情，那你不就是不讲诚信吗？

作者：admin